밀레니엄 전문가를위한 여행 재창조 : TravelPerk에 대한 투자

오늘 우리는 Target Global과 함께 Series B를 공동 이끌면서 TravelPerk 여정을 시작한다고 발표하게되어 기쁩니다. 우리는 Amplo와 함께 라운드에 참여한 초기 투자자 LocalGlobe, Spark Capital 및 Sunstone에 합류했습니다.

TravelPerk (“TK”)는 기업 여행의 미래를 개척하는 차세대 여행 예약 및 관리 플랫폼입니다. TK에 대한 투자는 Felix에게 두 가지 중요한 이정표를 열어줍니다.

  1. 1 억 5 천만 달러 규모의 Felix Capital 2에 대한 첫 투자. 2015 년 초에 Felix Capital 1 (1 억 2 천 6 백만 달러)로 Felix Capital을 시작한 후 작년에 두 번째 기금이 폐쇄되었다고 발표했습니다. 2018 년 1 월에 공개 된 펀드 1에 대한 마지막 투자 : Highsnobiety를 통해 펀드 1에서 펀드 2로 원활하게 전환했습니다.
  2. 가장 큰 라이프 스타일 카테고리 중 하나 인 Travel에 대한 첫 투자. 의류 / 패션 (Farfetch, Highsnobiety, Business of Fashion), 건강 (Goop, Urban Massage, Shine, Athos), 음식 (Deliveroo, Frichti, La Ruche, Allplants) 및 이동성 (Heetch)을 포함한 여러 디지털 라이프 스타일 카테고리에 투자 한 후 ), 우리는 18 개월 전에이 거대한 (7.6 조 달러) 시장에 대한 심층 연구를 시작하기로 결정했습니다. 이 심층 분석을 통해 TK는 기업 여행에서 가장 좋은 기회로 나타 났으며 아래에서 그 이유를 설명합니다.

기업 여행 산업은 규모가 크며 디지털 중단의 초기 단계에 있습니다. 우리는 큰 시장을 좋아합니다! 오늘날 TK는 비즈니스 여행을 재개발하는 데 앞장서고 있습니다. 이는 전 세계적으로 1.25tn의 가치가 있으며 성장하는 범주입니다. 시장 규모는 매우 세분화되었으며, 가장 큰 플레이어 (American Express)는 2.5 %의 시장 점유율 (약 300 억 달러의 예약)을 나타냅니다. 온라인 보급률은 상대적으로 낮으며 (여가의 경우 45 % 대 65 %), 대다수의 플레이어는 여전히 전통적인 오프라인 여행사입니다.

"소비자 급"엔터프라이즈 소프트웨어. 펠릭스 캐피탈은 라이프 스타일 분야의 새로운 브랜드 및 플랫폼과 관련 기술에 중점을두고 있습니다. TK와 함께 두 가지를 결합했습니다. 예약 플랫폼은 여행자를 위해 설계된 소비자 등급의 원 스톱 상점이며, 호텔, 항공사 및 철도 회사뿐만 아니라 모든 주요 레저 여행 사이트 (예약 포함)와 통합하여 세계 최대 예약 가능 재고를 집계합니다. com, Expedia 및 Airbnb). 이 플랫폼에는 강력한 소프트웨어 스택이 포함되어있어 기업은 급여 후 두 번째로 제어 가능한 비용을 관리 할 수 ​​있습니다. 이 솔루션은 능률적이고 투명한 승인 프로세스로 인해 여행자와 관리자 사이의 마찰을 제거하고 동료에게 충분한 정보를 제공합니다.

A- 팀. 2017 년 2 월 Avi (공동 창업자 겸 CEO)에게 적극적으로 연락했지만 아래에서 볼 수 있듯이 처음에는 제대로 작동하지 않았습니다! (여기의 교훈 : 대답을 위해 절대로 가져 가지 마십시오)

우리는 한 달 후 바르셀로나에서 초대받지 않고 사무실에서 만났을 때 마침내 만났습니다. (후회하지 말고 후회하지 말아라) 당신은 훌륭한 강화 문화와 결합 된 실행 강도를 느낄 수 있었다. 이러한 유형의“에너지”는 항상 최고 수준에서 추진되며 Avi와 Javier라는 두 공동 설립자 인 TK는 그들 주변에 훌륭한 전문가 팀을 구성했습니다. Avi (CEO)는 군복 무를 마치고 여행 업계에서 12 년을 보냈습니다. 그의 마지막 사업 (Hotel Ninjas)은 Booking.com에 팔려 Javier (CPO)를 만났습니다. Javier는 지난 4 년간 Booking.com에서 글로벌 성과 및 혁신 팀의 창립 멤버로 근무했습니다. Sergio (CTO)와 Dave (VP Engineering)는 각각 20 년과 15 년의 경력을 보유하고 있으며 모두 Skyscanner의 수석 엔지니어였습니다. JC (VP Sales)와 Gidi (VP Marketing)는 지난 10 년 동안 SaaS 비즈니스를 확장했습니다. Xavier (CFO)와 Albert (HR Director)는 각각 20 년과 10 년의 전문 지식을 보유한 관리자의 VP들도 마찬가지입니다. 우리는 다른 75 명의 팀원들과 함께하지는 않지만 프로세스 전반에 걸쳐 팀의 질에 의해 날아갔습니다. 회사를 살펴볼 때 우리는 항상 창업자가 강력한 인재를 핵심 투자 기준으로 끌어들이는 역량을 평가합니다. Avi와 Javier는 확실히 인재 자석입니다.

확장 가능한 비즈니스. 파이낸싱 라운드 전에 회사를 만나는 것이 좋습니다. 진정한 관계를 구축하고 관련성을 입증하는 데 필요한 시간을 제공합니다. 또한 용량을 실시간으로 추적 할 수 있기 때문에 매우 편리합니다. TK는 전통적인 SaaS 회사가 아니지만 (라이센스 비용, 사용 기반 요금 없음) 2017 년에는 그 수가 크게 증가하여 분기마다 꾸준히 증가하고 전년 대비 1200 %의 성장률로 1 년을 마무리합니다. 2017 년에 1000 개의 기업을 위탁 한 후, TK가 SaaS 1000 목록에서 유럽에서 가장 빠르게 성장하는 SaaS 회사이며 세계에서 네 번째로 빠르게 성장하는 순위에 올랐던 것은 놀라운 일이 아닙니다.

행복한 고객의 문화. 선언문의 10 번째 원칙에서 우리는 왜 우리 자신을“Felix”라고 불렀는지 설명했습니다.

TK는 2017 년 부정적인 고객 이탈로 고객 기반을 키 웠습니다! TK 문화는 고객 만족에 100 % 초점을 두어야합니다. 테크 제품이 모든 도로 전사 요구 사항을 충족시킬 수는 없지만 24/7 고객 지원은 그 이상을 제공 할 것입니다 당신에게 달려 있습니다. 현재 TK는 G2 Crowd 및 Capterra와 같은 검토 사이트에서 고객 만족도 부문을 이끌고 있으며 여행 기간 동안 계속 그렇게 할 계획입니다.

우리는 Avi와 Javier의 신뢰를 얻었고 훌륭한 공동 투자자 그룹과 함께 할 수있는“행복”과“행운”을 느낍니다. 앞으로의 여정은 오래 걸리지 않을 것입니다 (전 세계에서 가장 큰 Corporate OTA 구축은 밤새 이루어지지 않습니다).

그 동안 우리는 "앉아서 휴식을 취하고 비행을 즐길 수 있습니다".

앙투안 & 펠릭스 팀.