Как я начал работать удаленно и превратился в штатного цифрового кочевника

Хейли Гриффис

Я помню, как впервые встретил студента по обмену. Мне было 14 лет, я жила в городе с населением 300 человек, она только что приехала в Канаду из Франции, а моя лучшая подруга была ее принимающей семьей, но они не говорили по-французски, а она не говорила по-английски.

Она быстро закончила проводить время в моем доме, чтобы я могла помочь с переводом. Впервые я понял, что вы можете покинуть свою страну, и с тех пор я твердо намерен сделать именно это.

Я убедил своих родителей отпустить меня на обмен в Гамбург, Германия, когда мне было 16 лет, и с тех пор у меня возникла проблема с путешествиями.

Забегая вперед к сегодняшнему дню, я 100% времени работаю на полную ставку удаленно на работе, о которой я мечтаю, и иногда мне приходится останавливаться и по-настоящему обдумывать, как это произошло.

Так как же мне перейти от изучения мира к поиску работы, которая позволила бы мне вести кочевой образ жизни? Я сузил это до трех ключевых вещей, которые я сделал, чтобы попасть сюда, и хотел бы поделиться ими с вами.

1. Я выбрал дистанционную стабильность

Для начала это может звучать немного безумно, но я предпочел дистанционное управление всем остальным, включая стабильную зарплату с удивительными преимуществами. Когда я закончил университет, у меня было сразу два предложения о работе, оба замечательные. Я спросил их обоих, могу ли я работать удаленно. Видите ли, я забронировал этот билет в один конец в Колумбию и был полон решимости не возвращаться в офис.

Обе компании вежливо отклонили мою просьбу об их единственном удаленном работнике, поэтому у меня остались несколько вариантов.

1. Выберите стабильность и нормальную работу с преимуществами
2. Бегите в Колумбию и работайте фрилансером, чтобы сохранить мою мечту о дистанционной работе

Я уверен, что мог бы предложить больше вариантов, но на втором я был довольно продан, поэтому я продал большую часть своих вещей, собрал сумку и направился в Колумбию. Создать независимый бизнес непросто, но мне удалось найти по-настоящему крутых клиентов. В основном через такие сайты, как Elance (сейчас Upwork) и из уст в уста. Проверьте Nomad Pass ’22 из лучших ресурсов по дистанционной работе, чтобы вывести вас из офиса и в дороге.

Чтобы прочитать немного больше об этом: Почему я отказался от двух предложений о работе вне университета, чтобы фриланс и путешествия

2. Я подтолкнул работодателей подумать об удаленных параметрах

Когда я вернулся к более нормальной работе, я был в Силиконовой долине, работая на стартап. Пытаюсь получить как можно больше высокотехнологичного, соответствующего опыта в своей области. Большинство стартапов до сих пор выясняют культуру рабочего места, дистанционные практики и еще около миллиона других вещей.

Мне очень повезло, что у меня было гибкое рабочее место в том смысле, что раз в неделю мы все могли работать из дома, и, если что-то пришло в голову моей семье, команда поняла и позволила мне работать удаленно в течение недели или около того, пока я возвращался в выручить

В местах, где удаленная работа еще не обсуждалась как вариант долгосрочного (несколько месяцев) или краткосрочного (несколько дней / недель в году), я хотел бы начать эти разговоры и посмотреть, является ли это чем-то хорошо подходит для команды, потому что это приоритет для меня. Я попросил поработать несколько недель из Исландии удаленно, и, хотя мне было удобно общаться, главным образом, с помощью видео-инструментов и инструментов чата, моя работа все еще была новой для всего этого.

В итоге они внедрили политику удаленной работы, которая составляет одну неделю в квартал, что очень круто! Было вдохновляюще видеть, как компания перешла от отсутствия руководящих принципов к настоящему размышлению о том, почему они что-то сделали и как может вписаться удаленная культура.

Когда большая часть команды работает лично, также сложно координировать свои действия с одним удаленным человеком. Я использовал одну неделю в квартал и наслаждался ею бесконечно. Я наиболее продуктивен, когда работаю дома в своем окружении, и я всегда знал это о себе.

3. Я сосредоточился на поиске работы на удаленной работе

Зная, что дистанционное управление всегда будет для меня огромным приоритетом, я сосредоточился на поиске места, которое было бы ближе к 100% удаленным в моей следующей роли.

Есть несколько отличных веб-сайтов, таких как remotive.io, которые показывают только удаленные позиции, которые я пристально следил. В итоге я наткнулся на сообщение о том, что Buffer ищет кого-то, обладающего только моим набором навыков, и мне казалось, что он идеально подходит!

Я следил за Buffer в течение многих лет, и я всегда восхищался их практикой на рабочем месте и ценностями компании. Вся команда удалена и была полностью распределена с самого начала Buffer. Удивительно то, что, поскольку вся команда удаленная, между работниками, находящимися в офисе, и работниками, находящимися в офисе, не существует разделения, что может быть сложной задачей для удаленных работников. В Buffer получают те же льготы, что создает такую ​​позитивную рабочую культуру.

Некоторое удовольствие быть цифровым кочевником

Вскоре после начала в Buffer, я закончил испытательный срок или Buffer Bootcamp. На той же неделе я бросил свои вещи в Канаде и начал путешествовать.

Не задумываясь о реальной повестке дня, я начал появляться в местах, где у меня были друзья, или смутный интерес к исследованиям. Я провел три недели в Чехии (Прага и несколько других городов) и Вене, Австрия. Затем я вернулся в Колумбию. У меня была возможность работать в течение двух недель из Уайтхорса, Юкон. Самая северная точка, в которой я когда-либо был в Канаде, и пока я пишу этот пост, я работаю в Лондоне, Великобритания.

Недавно я решил сделать Торонто своей базой, так что я действительно с нетерпением жду возможности снова получить свое собственное пространство и создать большое сообщество в городе, уравновешивая его здоровой дозой продолжающихся путешествий.

Хейли - пресс-мастер по печати в Буффере, где она делится историей Буфера. В свободное время она переключается между выбором нового часового пояса и практикой бразильского джиу-джитсу. В настоящее время дом находится в Торонто. Следуйте за ней @hailleymari везде в социальных сетях.

Наш проект Nomad Pass, в настоящее время находящийся в BETA, позволяет профессионалам работать удаленно из любой точки мира. У нас есть списки уникальных мест по всему миру, где профессионалы могут жить и работать, и сообщество профессионалов, с которым можно связаться, где бы вы ни находились. Прочитайте, о чем мы все здесь.

Если вы заинтересованы в гостевом ведении блогов для нас или в содействии проекту, напишите нам по адресу info@nomadpass.com, мы будем рады получить от вас сообщение!